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本人心得体会【精选5篇】

2024-07-10 04:31:01心得体会

前言:想要写出一篇令人眼前一亮的文章吗?我们特意为您整理了5篇本人心得体会范文,相信会为您的写作带来帮助,发现更多的写作思路和灵感。

本人心得体会范文第1篇

我们坚持党的群众路线这个根本工作路线,坚持一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去,把党的正确主张变为群众的自觉行动,坚持尊重社会发展规律与尊重人民主体地位的一致性。我们党取得的一切成就证明,来自人民、植根人民、服务人民,是我们党永远立于不败之地的根本。

X年来,中国人民在中国共产党的领导下,坚持把马克思主义基本原理与中国改革开放实际相结合,上下求索、锐意进取,把改革开放事业纳入世界发展进步的历史进程之中,承担起与本国实力相一致的大国担当,成为世界经济增长的主要稳定器和动力源,为推动建设持久和平、普遍安全、共同繁荣、开放包容、清洁美丽的世界作出了中国独特的贡献。

X年的伟大成就证明,改革开放是中国人民在伟大实践中贡献给世界的一笔宝贵精神财富,能够为解决人类问题贡献中国智慧和中国方案。

在历史的前进潮流中,在世界的滚滚巨浪前,坚持一切为了人民,一切依靠人民;在中国共产党的带领下,正确地发挥出人民群众的主观能动性和伟大创造精神,使得伟大的共产主义事业熠熠生辉;在社会主义事业的发展征程中,团结一心、奋斗向前,为人民群众争取到最大程度的幸福感和获得感。

本人心得体会范文第2篇

连日来,根据**区开展的"勤廉双优"争创活动,我积极参加支部组织的集中学习,同时,挤时间进行了自学。通过多日来的学习,使自己的思想观念有了质的飞跃。体会如下:

1、认真学习,领会内涵,树立正确的勤廉观。

连日来,我认真学习了中纪委十七届七次全会精神,重点学习了胡锦涛总书记在中央纪委七次全会上的重要讲话;学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》;学习了《党员干部勤廉读本》;学习了**市时代先锋、勤廉好干部的先进事迹,学习他们与时俱进、开拓创新、乐于奉献、务实清廉的优秀品德,从他们的勤廉理念和实践中汲取营养。

在学习时,我逐条逐条学,原原本本学,全面把握基本内容,深刻领会精神实质。通过学习我体会到:《党员干部勤廉读本》虽提纲挚领,然涵盖面广,成为党员干部转变作风、规范行为的准则。学好、领会好、实践好勤廉标准,才能更好地树立正确的勤廉观。才能更充分展示党员干部的先进性,增强党员干部的廉洁意识、公仆意识、服务意识、奉献意识。

2、结合自己的本质工作把《读本》落实在实践中。

本人心得体会范文第3篇

群众小事系大事。我们实践科学发展观,坚持以人为本,必须在治国理政的过程中充分体现和代表人民的利益,坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享,不断使人民群众得到更多的实惠。坚持发展为了人民,就要顺应各族人民过上更好生活的新期待,着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,把发展的目的真正落实到满足人民需要、提高人民生活水平上。凡是涉及群众的切身利益的事情虽小,但事事牵动人心,件件关乎百姓,对于全局来说可能是小事,对于群众来说就是天大的事情。我们领导干部必须树立一种观念:群众的一桩桩、一件件具体困难和问题,都关系到党和国家的全局利益;群众的小利益就是党和国家的大利益;群众的事再小也是大事,领导干部认真解决群众的小事,就是在干大事,谋大利益。

小事同样出政绩。实际上,人民群众往往就是从一件一件的小事、实事中来评判我们的工作、认识我们的干部的。今天,人民生活虽然总体上达到了小康水平,但是相当困难的群众还很多,特别是城乡低收入群体还缺衣少粮、缺钱治病、生活无着落等,直接危急群众的生存,非常需要我们的干部作为十万火急的事情予以争分夺秒地予以解决。什么样的方针政策是正确的,什么样的工作措施是正确的,评判和检验的标准只有一个,那就是人民群众的态度。因此,我们必须把群众的呼声作为第一信号,把群众的问题作为第一选择,把群众的要求作为第一追求,把群众的满意作为第一标准,只要从改善人民生活的一桩桩具体事情做起,从自己实际工作的一点一滴做起,就能真正赢得群众的拥护。谁丢掉百姓这些小事,谁就要被百姓丢掉。

办好小事须务实。有一句古话:天下大事,必作于细。这说明从小事做起的重要性。而小事也往往因其小容易被忽略,难以持之以恒地坚持下去。在学习实践科学发展观活动中,要面对群众的不同要求,时时了解群众缺什么、少什么、愁什么、盼什么,真正把好事、实事做在群众所需之时、所盼之处。这就要求我们必须改进作风,务求实效,真正深入基层,深入群众,把身子沉下去,把感情注进去,实实在在地为群众办一些实事。更为重要的是,要把群众的一些小事做好,不能光凭一时的热情,仅靠临时的突击,更需要日复一日,年复一年地坚持下去,从这个意义上讲,为群众办好小事就不仅是一种责任,更是我们学习实践科学发展观长期的首要任务。

本人心得体会范文第4篇

首先感谢机关党工委给我们大家提供了这么一个非常好的相互学习和交流的机会。

我来自人事局,在人才服务中心工作。能够被评为区机关工作示范岗,我感到很荣幸,同时也感到不安、责任与压力。荣幸的是自己一年来的工作得到了领导和同事们的肯定;不安的是我觉得自己还有不少工作不到位的地方;压力在于被评为示范岗后觉得应在工作中有更高的标准来要求和约束自己,更加关注周围的领导和同事身上众多的优点、长处、闪光点,以便于我学习、借鉴、提高;责任是在于有义务进一步做好本职工作,无愧于这一称号。

机关党工委要求撰写先进事迹,实事求是地说,我感到很难写,考虑了几天也无从下笔,一方面是因为自己的文笔水平很一般,总结、归纳、提炼能力不强,另一方面感到自己并没有什么值得写的“先进事迹”。我只是一名普通的机关工作人员,仅此而已。做好自己的份内事,份内工作、尽到职责,问心无愧,这就是我对自己的要求。

前不久听到我的一位老领导在一次礼仪致词时谆谆告诫自己的子女:善待自己,善待别人,听了以后觉得很有道理。如果能真正做到善待自己、善待别人,就能学会换位思考,为他人着想,为他人服务,就会做好工作,在平凡的日子里体会到工作、生活和生命的意义。

近年来,我在人才需求调查、毕业生就业指导服务、高层次人才引进、人才供求信息公益性平台建设等方面尽自己的努力开展了一些力所能及的工作,得到了局领导和上级人事部门的肯定,我负责的人才服务中心也在今年4月份被评为江苏省人事系统毕业生就业工作先进集体称号。下面我从五个方面向大家汇报近年来所做的一些主要工作和体会。

二、优质服务。作为窗口单位的负责人,我注重团结和带领科室全体人员在营造“服务更优、效率更高、态度更好、形象更佳”上下功夫,不断强化公仆意识、责任意识和服务意识,牢固树立法治意识,发挥了一个基层党员干部应有的作用。我市某区毕业生就业服务机构对外地高校大专生人为设置了就业门槛,致使这些毕业生一年之内无法落户,也无法办理社保手续,结果被二十名学生联名投诉,给这个单位的整体形象带来了负面影响。与之形成鲜明对照的是,我们对于我区企业单位紧缺的工科类技能型外地大专生不设置任何条件和门槛,只要用人单位经过考察面试同意接收,我们主管部门一律开辟绿色通道,随到随办,深受用人单位的好评,被区团委授予“青年文明号”窗口单位。

近几年来,就业形势比较严峻,毕业生找工作非常不容易,我们这个部门所起到的桥梁和纽带作用更显得重要。为了把政策和办事程序事前通过多种方式多种渠道向毕业生和毕业生家长交待清楚,减少他们奔波之苦,我们印发了五千份就业指南和宣传卡,制作宣传海报,深入到乡镇、社区、学校发放给毕业生和用人单位。

区委出台了进一步吸引和用好优秀人才的政策,为宣传这个政策,我多次到乡镇、街道和重点企业走访。药业公司引进了两名博士和一名高工,根据政策可以享受安家费补助,我得知情况后,第一时间告知企业负责人相关政策和办理程序,这三名高层次人才后来专程来我办公室表示感谢。

7、8、9三个月是毕业生集中报到的高峰期,上千名毕业生要办理档案接收、落户、协议书鉴证、合同鉴证、用人单位招聘信息查询等手续,而我所在的部门只有三名工作人员,工作压力较大。为此,我经常放弃中午休息时间,接待好每一位来访人员,为他们办理相关业务。

、求真务实。积极引进海外高层次领军型人才,为领军型人才创办的企业提供各类周到人才服务。引进海外领军型人才是省委、市委、区委为深入贯彻中央精神,大力推进科技创业创新、建设创新型地区的重要举措。我认真贯彻市委、区委文件精神,通过多方努力,排除干扰,引进了1名领军型海外留学归国创业人才在我区创办了高新技术企业,获得市政府100万元资助。

为营造人才环境优势,给530企业提供全方位优质人才服务。我多次放弃节假日和休息时间组织用人单位参加各类招聘活动,先后组织13家530企业参加了5场大型现场招聘会。同时根据企业的用人需求,帮助15家530企业在无锡人才网和无锡人才网免费招聘信息。为仁源电气公司申报江苏省高层次创业创新人才引进计划,获得省政府100万元资助。

良好的服务,赢得了海外领军型人才的称赞,在区政府召开的530企业项目推进会上,无锡海外联谊会530分会会长郑卫国博士在发言时对我所做的工作给予了充分肯定和感谢。

五、坚持学习。我的第一学历只有中专,在日常工作中,我深感文化知识的欠缺与不足,为此我积极响应上级人事部门提出的终身学习的号召,放弃了大量的节假日休息时间,阅读经济管理、法律和英语书籍,参加自学考试和进修,先后通过二十几门课程的考试,拿到了经济管理大专学历和英语本科学历。通过学习,逐步提高了自身综合素质和工作能力。

以上是我的几项工作汇报,下面谈一点体会。

新东方创始人俞敏洪先生是我们无锡老乡,曾经看到他在北京大学开学典礼上的演讲词,觉得很有启发。他讲了这么一段话:要做好事,要做对得起自己对得起别人的事,要有和别人分享的姿态,要有愿意为别人服务的精神。在北大当学生的时候,我这个人成绩一直不怎么样,但我从小就热爱劳动,我希望通过勤奋的劳动来引起老师和同学的注意,所以我从小学一年级就一直打扫教室卫生。到了北大以后我养成了一个良好的习惯,每天为宿舍打扫卫生,这一打扫就打扫了四年。另外,我每天都拎着宿舍的水壶去给同学打水,把它当做一种体育锻炼。大家看我打水习惯了,最后还产生这样一种情况,有的时候我忘了打水,同学就说“俞敏洪怎么还不去打水?”十年之后,新东方发展到一定规模,我希望找合作者,结果就跑到美国和加拿大去寻找我的那些同学。我为了诱惑他们回来还带了一大把美元,每天在美国非常大方地花钱,想让他们知道在中国也能赚钱。我想大概这样就能让他们回来。后来他们回来了,但是给了我一个十分意外的理由。他们说“俞敏洪,我们回来是冲着你过去为我们打了四年水。”他们说:“我们知道,你有这样的一种精神,所以你有饭吃肯定不会给我们粥喝,所以让我们一起回到中国,共同干新东方吧。”所以新东方才有今天的规模和影响力。

善待别人,服务他人,看似一个很简单的字眼,但要我们每个人都做到却是一件不易的事。善待他人就是无害人之心,就是与人为善,就是成人之美。善待他人要做到理解、信任、尊重、宽容、关心、帮助他人等。也就是要学会说话、做事将心比心、换位思考,多替他人想一想。善待他人是传统美德,是为人之本。当你善待别人,别人也会因此善待你,你还会感受到其中的乐趣。人们不是常说“帮助他人,惠及自己;关爱他人,快乐自己;赠人玫瑰,手有余香吗?”

善待他人还要学会帮助与服务。我们每天都或多或少接受别人给予的服务。所以有义务给他人提供自己应尽的服务,完成岗位应尽的职责。在日常生活和平凡的工作中,一声感谢,一句问候,一个道歉,一丝微笑,都将给他人的心中带来温暖,带来希望,使生活充满友爱,充满阳光。

本人心得体会范文第5篇

残联解放思想心得体会:以人为本发展残疾人事业

发展残疾人事业是坚持以人为本、贯彻落实科学发展观的具体体现,而残疾人事业本身的发展更要贯彻落实科学发展观的要求,把科学发展观转化为加快发展的思想共识、谋划发展的正确思路、促进发展的政策措施。

融入大局,提高关联度、增强渗透力、展示互动性。真正做到“六个纳入”:将人道主义思想、中华民族传统美德和涉残政策法规纳入各种学习活动内容中,增强全社会的扶残助残意识;将残疾人事业纳入当地国民经济和社会发展总体规划、相关专项规划和年度计划,分阶段分年度提出具体要求和指标任务;将残疾人工作纳入各级地方党委常委会议、人民政府常务会议议题,帮助解决重大问题;将残疾人工作纳入行政执法范围,每两年左右开展一次人大执法检查;将残疾人工作纳入各级政府残工委组成单位的职责范围和目标管理,实行年度考核;将残疾人事业经费纳入各级财政预算,提出残疾人事业财政投入的具体标准和比例,并随着国民经济发展和财政收入增长同比增加。

科学定位,对残联工作职能任务作冷静思考。要将那些残联管不好、做不了的事情剥离给政府相关部门。同时,将一些能够社会化、市场化的工作如生活照料、供养托养、辅助器具、技能培训、福利企业、文化健身等残疾人服务业,交给社会组织、企业和个人,通过政府补贴、优惠政策加以引导。

转轨变型,在思维方式上作换位思考。残疾人事业属于公益性社会事业,难以产生直接的经济效益,因而资源一般不会自发地向其流动和聚集,它所拥有的人财物力资源十分有限,这就需要发挥政策法规配置资源的作用,更多地坚持“拿来主义”,借用相关部门的资源优势发展自己,资源捆绑使用,工作各记其功。利用残联组织的优势和特色,既坚持政府主导、国家扶持,实行社会参与、市场推动,通过行政合同、民办公助、政府补贴、政府购买等方式,鼓励社会组织、企业和个人发展残疾人服务业,逐步向社会化、市场化、产业化方向迈进。

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