前言：想要写出一篇令人眼前一亮的文章吗？我们特意为您整理了5篇局长履职报告范文，相信会为您的写作带来帮助，发现更多的写作思路和灵感。
局长履职报告范文第1篇
一、加强学习，不断提升自身的政治思想素质
1、认真学习理论和时事政治
今年以来，全面系统地学习了中国特色社会主义理论体系所涉及的相关内容，学习了“三个代表”重要思想和科学发展观的理论要点，学习了构建和谐社会的理论内涵，学习了党的十七大报告的全部内容。在学习了的过程中，先后写下了学习笔记和学习心得数万字，撰写了《关于加强我市商贸流通业发展的思考》的调研文章，被市政府《政务调研》采用刊发，同时自己还利用向职工作形势报告、上党课的机会，通过查阅相关资料来加强学习。通过学习，不但极大地提高了自己理论水平、思想水平，同时也提高了自己的知识水平和智力水平。提升了自己思维能力和判断能力，从而有效地强化了自身的综合素质。
2、认真落实科学发展观，为构建和谐社会作出自身的努力和贡献
根据商务工作涉及面广，直接面对民生的特点，努力创新思维，不断探索在新形势下全市商务工作发展的新路子，加快我市实现国际、国内市场一体化发展进程，不断完善我市商品市场体系和市场监测体系，完善市场应急保障体系。充分满足人民群众日益增长的各种消费需求。立足商贸流通服务业切实关注民生。全身心地为企业做好服务，帮助企业尽快实现市场经济转型，主动为企业的发展献计献策，切实帮助企业解决各种困难和问题。深系的乡镇、扶贫村、竭力做好帮扶工作。
3、强化法制意识，严格依法行政
自觉学习各种法律法规，从思想上强化法制意识，不断规范本机关的执法秩序，着重提高班子成员和全局人员的法律素养，作为政府组成人员，能自觉接受市人大常委会的依法监督，自觉向人大常委会及专委会报告工作。
二、执行民主集中制原则
自觉维护班子的团结，带头执行本局制定的《党委会议事规则》和《局长办公会议议事规则》，坚持领导班子成员分工明确，职责到位，坚持重大问题集体讨论决定，从不以个人意见压制其他成员的意见，从不独断专行。凡属有争议的事项，都不急于决定，反复商议、沟通、达到意见一致后再行决策。凡属个人意见不为党委成员多数所接受，主动放弃已见，坚持班子成员信息对称，不设秘密，对同志心地见底，不结疙瘩，在维护班子成员团结的同时，带头维护整个干部队伍的团结，维护全局职工的团结，虚心听取干部职工的意见和建议。
三、切实落实廉洁从政的各项规定
1、认真履行党风廉政建设第一责任人的职责
按照上级党委、纪委关于党风廉政建设的各项要求，我定期不定期地通过领导小组会议或个别交谈来检查和监督党风廉政建设分工责任制的落实情况，在党委会、局长办公会，党委中心学习组学习会，全局职工会上反复强调廉政建设工作。按照上级的部署，认真开展了反对商业贿赂的相关工作，并在全系统开展了检查和落实。对班子成员及副科长以上的干部加强教育和监督，强化事前防范，截今为止尚未收到局机关人员涉及廉政方面的违法违规的事实举报。
2、自觉遵守廉洁从政的各项规定
在今年任期间，我没有利用手中的权力为自己谋取私利，没有与服务对象有过钱权交易的事情，更未发生吃拿卡要的行为，没有以任何方式来非法获取钱财。
四、勤政敬业，以扎实的工作作风创造良好的工作业绩
我自己能抓住工作主线，突出工作重点，主动协调各方，有效化解矛盾，与班子成员一道团结全局职工努力拼搏，千方百计克服困难，在推动和促进商务工作全面发展上狠下功夫，较好地完成了市委市政府交给的各项任务。一是就主体工作而言：商品市场体系建设取得显著成效，连锁配送，社区便民店等新型业态发展迅速。“万村千乡”新型农村市场建设工程强有力地推进，市场监测体系不断得到完善，对外贸易继续保持增长，利用外资取得历史性突破，对外经贸合作取得新的进展。1~11月，全市出口总额达到12.18亿美元，比去年同期增长22.07%，其中出口总额56715美元，同比增长16.62%，进口总额65137美元，同比增长27.26%，进出口、出口、进口均在全省名列第二位。1~12月实际到位外资1.09亿美元，同比增长147%，外派劳务1911人，同比增长13.5%，社会商品零售总额175亿元人民币，同比增长17%。
就突击性工作而言：今年我局主要承担了两项。一是创建中国优秀旅游城市，我局负责餐饮休闲一条街的打造，负责社会餐馆、社会旅馆、旅游商品专销。旅游特色食品专销、穆斯林、粤菜、西餐等特色餐饮店的打造，所涉事项点多、面广，时间紧、任务繁重。在全局职工的共同努力下，我局所承担的任务内全部必检项目无一失分。较好地完成了创建工作。二是在今年8月中旬开始的全国食品安全和产品质量专项整治活动中，我局承担了整治要求达到的十二个100%硬任务中的三个100%，即食品出口原料基地100%到清查；食品出口包装100%加贴检验检疫标记；非法进口的肉类、水果等100%退货或销毁。经过三个多月的艰苦努力，我局与相关部门一道，不但全面完成了预定的任务，通过了省政府的全面验收，而且还打造了48个检查点，提供给全省产品质量和食品安全整治活动现场会的与会代表们一一评比检查，受到了市委、市政府的充分肯定。
五、存在的主要问题：
局长履职报告范文第2篇
一、贯彻执行本行业法律法规和市人大常委会作出的决议决定、审议意见情况
一年来，本人作为政府体育部门的主要负责人，时刻坚定依法履行岗位职能的信念，坚持思想上、行动上自觉与党中央保持一致、与省委、市委保持一致，在工作中严以律己、细致入微，宽以待人、和气沟通，作风务实不浮夸。严格执行本行业法律法规和市人大常委会作出的决议决定、审议意见。
1.认真贯彻执行群众体育行业法律法规。
一是全面落实《体育法》、《全民健身条例》。带领市、县体育部门抓住全民健身上升为“国家战略”的政策契机，全面落实《体育法》、《全民健身条例》和市政府印发的《全民健身实施计划（2017—2024年）》。采取政府购买、组织引领、协会运作等形式，着重把群众体育赛事活动“一县（市、区）一品牌”、“一协一品牌”向“多品牌”发展，扩大了全民健身运动发展成果的受益群体。广泛组织开展机关、学校、社区、家庭、行业、分年龄段等各类群体的体育健身活动，引领全民健身运动走向了更多人群。全年共组织排球赛、篮球赛、足球赛、自行车赛、钓鱼赛、广场舞赛等群众性体育活动超过260多场次，较上年增加了近20%，全市群众晨晚健身点达到450多个（注册登记196个），参与健身人员超过45万人次，体育人口达到36%以上。
二是深入落实公共体育场馆对外开放有关规定。上半年，带领全市体育部门狠抓国家体育总局2017年初印发的《体育场馆运营管理办法》和xx市人民政府办公室2017年初印发的《xx市体育场馆向社会开放管理办法》，进一步规范了公共体育场馆的运营管理，最大限度发挥社会效益。至年底，市、县符合条件的体育场馆已经对外免费或低收费开放，对外公开群众户外健身点196个。
2.认真贯彻执行青少年体育行业法规条例。
一是组织市、县体育部门认真落实《国务院办公厅关于强化学校体育促进学生身心健康全面发展的意见》（国办发〔2017〕27号）。以“天天锻炼、健康成长、终身受益”为目标，以体育后备人才基地和全市校园足球布点学校为平台，重点推进了校园足球、篮球、排球“三球”联赛工作向纵深发展，逐步实现了从注重普及到提升内涵的转型升级。体育对于健全学生人格品质，推进素质教育的综合作用正在逐步显现。今年市、县两级从在5月-8月份间，分别在中小学生中举行了“两球”争霸赛，体育运动在中小学得到了较好的普及。
二是市体育局探索制订了《xx市体育传统项目学校管理办法》和《xx市青少年体育俱乐部管理办法》。狠抓对运动学校、业余体校、传统体育项目学校和各类青少年体育俱乐部的管理，实现了有学校、有项目、有训练、有比赛、有成果，为备战省第十四届运动会选拔、输送优秀体育运动员苗子奠定基础。
三是全面落实了优秀运动员、教练员的奖励政策。组织市、县体育部门认真执行《xx市优秀运动员教练员奖励安置办法》（酒政办发〔20XX〕226号），市体育局向市财政申报足额划拨了奖励经费，严格按照规定程序完成了2017年度优秀运动员、教练员的奖励审核发放工作，奖励优秀运动员、教练员奖金32万元。
3.进一步规范全市体育产业运行管理行为。
一是加强对户外运动的管理。根据《国务院关于加快发展体育产业促进体育消费的若干意见》和《国务院加快发展健身休闲产业的指导意见》等政策法规，结合全市户外运动发展需求，出台了《xx市体育产业“十三五”规划》，酝酿起草了《xx市户外运动管理办法》，从宏观引导和管理了全市体育产业发展。
二是加强体育市场监管。针对蓬勃发展的体育经营市场，出台了《xx市体育行政处罚自由裁量权标准》《xx市体育局重大执法决定法制审核目录清单》，加强了对经营高危险性体育项目的监管，有针对性地开展体育法规执行情况专项检查，确保了全市全年体育经营市场有序运行。
二、市人大代表意见建议办理情况
1.高度重视市人大代表意见建议、市政协提案的办理工作。2017年，市体育局承接了市人大、政协的三件惠民实事的办理任务，具体是：市人大四届一次会议2017第099号《关于加强全民锻炼，提高干部职工健康素质的建议》、市政协四届一次会议2017第096号《关于加大城乡文化体育活动基础设施建设的提案》、市政协四届一次会议2017年第093号《关于进一步加强农村文化体育基础设施建设丰富群众精神文化生活的提案》，接到交办件以来，高度重视，深入调研，积极开展了办理工作。
一是制定了《xx市体育局2017年市人大代表意见建议政协提案办理计划》。成立市体育局2017年度建议提案办理工作领导小组，单位一把手任组长，将办理工作与全年重点工作同部署、同检查、同考核。
二是答复率、满意率、办结率均为100%。2017年，市体育局继续以“丝绸之路”体育健身长廊“四个一”工程为抓手，进一步加大投资建设力度。对未完成群众体育场馆设施的市、县、乡（社区）、村进行了清理，竭尽全力，吸纳各方面的力量推进建设工作。全年争取到位上级财政资金2587.84万元，重点实施了市级体育馆、县级全民健身活动中心、乡镇体育健身中心、社区10—15分钟健身圈、健身广场、拼装式游泳池、行政村农民体育健身工程、社区多功能运动场、笼式足球场、全民健身路径等十大体育惠民工程。其中，当年投入xx体育馆的建设资金1500万元、为“金塔县全民健身中心”申请补贴400万元、为5个乡镇（社区）申报了体育健身中心项目、为12个乡镇（社区）申报了健身广场项目、为10个乡镇（社区）申报了健身器材配备项目、为5个社区申报了笼式足球场、为50个行政村申请了农民体育健身工程、为1个社区申报了拼装式游泳池，给38个村组（社区）配赠群众体育健身器材657件。全市群众体育工作以普及群众身边的体育健身场地、办好群众身边的体育健身活动、建好群众身边的体育健身组织为重点，组织各类群体广泛开展体育健身活动，全民共享体育发展成果的局面正在逐步形成。
2.全面完成市政府交办的惠民实事。2017年，市政府交付市体育局承办的惠民实事是完成xx市体育馆的建设，投入使用。我局按照优先安排资金、优先安排人力、优先安排项目的“三优先”原则，年内抽调一名副局长、一名科级干部全天参与建设任务。至目前，“xx市体育馆”建设已经完成95%以上的工作，2024年可全面竣工投用。同时，全面参与精准扶贫的各项工作。继续选派一名科级干部到精准扶贫村挂职，局领导班子成员带领工作组9次深入帮扶点开展工作，为腰站子乡投资30万元建成“乡镇全民健身中心”1个，投资20万元的体育器材安装村级体育场、投资10万元建设了村委会；下大力气开展环境综合整治。严格按照市委、市政府的要求，确定了1名干部驻村工作，投资30万元购买100件体育器材配赠在包挂的瓜州乡头工和南苑两个村，为南苑村申报投放30万元的群众体育健身中心项目，有效改善了包挂村组的大众健身娱乐设施。
三、履行岗位职责及工作情况
一年来，本人带领市体育局一班人，时刻下定干事创业的决心，紧紧围绕市委、市政府建设活力、小康、生态、魅力、幸福新xx的中心目标，全力支持班子成员和干部职工全身心投入日常业务，加大体育与文化、旅游的融合力度，大力发展休闲体育产业，竭力推进“中国（xx）西部户外运动之都”建设，竭力创优业绩，全面完成各项重点任务。
在大家的共同努力下，党建工作抓保障，群众体育抓服务，竞技体育抓培育，体育产业拓规模，体育法制抓规范，体育文化抓创优，体育惠民抓扩面，全市体育事业和体育产业呈现出旺盛的发展势头，各界群众参与体育健身成了一种时尚生活行为。全年共向上级财政争取到位资金2587.84万元，投资建设10大体育惠民工程，群众体育基础设施进一步加强，xx体育馆即将建成投用。全年共组织排球赛、篮球赛、足球赛、自行车赛、钓鱼赛、广场舞赛等群众性体育活动超过260多场次，较上年增加了近20%，全市群众晨晚健身点达到450多个（注册登记196个），参与健身人员超过45万人次，体育人口达到36%以上。我市培养的运动员在第十三届全国运动会上夺得金牌，中国xx（西部）户外运动之都建设初见成效，市体育局荣获全国体育系统先进集体，本人代表甘肃省体育界接收了习近平总书记的亲切接见。全力参与精准扶贫和环境整治，狠抓招商引资落地工作，完成引资3080万元。
四、廉洁自律情况
一年来，严格执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》和省委、市委从严管理干部队伍、切实转变干部作风的“八项规定”“双十条”等要求，进一步加强政风行风建设，保持廉洁作风，用制度管人、管事、管权，党风廉政建设和反腐败工作“两个责任”落到了实处。
局长履职报告范文第3篇
驻省局纪检组和市纪委、监委的关心指导下，年初以来。市局党组的正确领导下，全系统干部职工认真贯彻各级纪检监察工作会议精神，紧紧围绕食品药品监管中心工作，按照局党组确立的单项业务凸现亮点，整体工作再上台阶”工作目标和年纪检监察工作的总体部署，密切联系食品药品监管工作实际，认真践行科学监管理念，不断加大从源头上治理腐败力度，全力在教育、制度和监督上下功夫，积极构建长效机制，大力解决群众反映强烈的热点、难点问题，积极推进纪检监察工作深入开展，促进了各项监管工作的顺利发展。
一、主要工作情况
把学习教育、制度建设、监督制约等措施融入各项具体工作之中，始终坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针。充分发挥了赋予的纪检监察职能作用，重点抓了党风廉政建设责任制落实、党员领导干部作风建设、民主评议政风工作和行政效能监察、自身队伍建设等。
强化责任，
一）加强领导。狠抓党风廉政建设责任制落实。党风廉政建设责任制是党反腐倡廉工作经验的结晶，深入开展反腐倡廉工作的制度保障，也是新时期、新形势下增强食品药品监管系统领导干部责任意识，形成廉洁行政、恪尽职守工作作风的有效举措。
根据省局党组《关于印发〈年省食品药品监督管理系统党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见〉通知》食药党组〔〕号）精神要求，一是坚持“党组统一领导、党政齐抓共管、纪检组织协调、部门各负其责”领导体制和工作机制。结合全系统工作实际，及时对年全系统党风廉政建设和反腐败工作任务进行了科学分解。并在年初召开的食品药品监管工作会议暨党风廉政建设工作会议上，全系统层层签订了党风廉政建设责任书，形成了分工明确、责任具体，一级抓一级、层层抓落实”责任体系。
切实做到履行双重责任、明确双重身份、过好双重生活、取得双重效果，二是加大了对党风廉政建设联系点（系统所属分局、市药检和机关各科室）指导监督力度。带头学、带头讲、带头用、带头查摆、带头剖析、带头整改，很好地落实了一岗双责”制。
坚持集体领导、分工负责的原则，三是自觉遵守民主集中制的有关规定。做到分工不分家，起到相互协调、相互配合、相互支持、相互监督的作用。贯彻重要事项、人事调整和重要经费支出时，做到班子集中研究、集体决定。同时，严格落实党风廉政建设责任制其他要求。
狠抓落实，
二）转变作风。切实加强党员领导干部作风建设。领导干部作风建设是党的建设的一项战略任务，全面贯彻落实科学发展观和践行科学监管理念的需要，也是全系统党员干部转变作风、狠抓落实，保持和发展党的先进性，做好新形势下食品药品监管工作的要求。
加强教育，一是认真贯彻省委《关于加强作风建设狠抓工作落实的决定》和省局党组《关于加强作风建设狠抓工作落实的实施意见》精神。强化措施，扎实开展“转变作风、狠抓落实”学教活动。首先加强学习教育，各科室制定自己的学习计划报人事教育科，由人事教育科和办公室统筹安排学习时间和学习内容，每周坚持集中学习一次。业务知识学习：由各科室选派监管经验丰富的人员授课，内容以食品药品监管相关法律法规和食品药品监管发展动态知识等为主，贴近实际工作和生活，注重可操作性和实用性。政治理论学习：由党组成员和机关支部委员轮流授课，内容以、文选》和重要会议、领导重要讲话等精神为主，尤其是总书记在中纪委七次全会上的重要讲话内容和科学发展观、构建社会主义和谐社会、党的先进性建设及科学监管理念等重大理论成果。
认真对照总书记倡导的八个方面良好风气的要求，其次开展自查自纠。结合个人思想工作实际，深入进行“五查五看”切实解决作风方面存在突出问题。一查“学习”情况，看是否真学真懂，学以致用，用有所成；二查“亲民”情况，看是否心系民事，关注民生，解决民困；三查“落实”情况，看是否认真谋事，专心干事，踏实做事；四查“创新”情况，看是否敢抓敢管，敢为人先，勇于开拓；五查“自律”情况，看是否要求严格，清正廉洁，品行高尚。再次把学习教育活动贯穿于当前各项工作之中，以开展学习教育活动来促进各项工作，以更好的工作业绩来体现作风建设的成效，以实际行动取信于民，使学习教育活动成为密切党群、干群关系的过程，不断增强党组织和党员干部的凝聚力和感召力。
积极探索构建符合系统监管工作实际的长效机制。加强行政效能监察和构建长效机制是促进党员干部作风改进，二是加强行政效能监察。推行政务公开，提高行政效率，建设“廉洁、高效、务实、便民”行政执法机关重要途径。
着力解决群众最直接、最关心、最现实的利益问题。成立工作督查组，以解决损害群众利益、办事推诿扯皮、行政效率低下等问题为行政效能监察的工作重点。深入基层、食品药品生产经营企业、行政相对人和群众之中，进行暗查暗访、问卷调查，从深层次发现和挖掘问题，下大力气抓好源头治理和预防工作。特别是加强对隐藏在食品药品安全隐患或事故背后的行政不作为、乱作为、失职渎职及履行职责不到位等问题的监督检查，对“以证谋私、以审谋私、以验谋私、以案谋私和以管谋私”等易发多发违纪违规行为的主要环节或关键部位，采取切实可行的措施，加强内部管理、强化外部监督，切实实现好、维护好、发展好群众的根本利益。
立足当前，从把握时代性、体现规范性、讲求实效性入手。着眼长远，构建长效机制。重点抓了三结合”结合贯彻落实中央关于保持共产党员先进性四个长效机制和市纪委委关于党员承诺制、流动党员管理两个文件精神，以建立和完善常抓不懈的学习教育机制、全面的服务凝聚机制、健全的组织保障机制和规范的监督制约机制为目的重点抓了抓思想建设的责任制度、党组理论中心组学习制度、党员学习日制度、机关党员业余学习制度、机关党员学习培训制度、理论学习考核制度和党员服务承诺制度、党员联系点制度以及入党积极分子考查、民主评议党员等制度建立和完善。结合行政效能建设，进一步建立和完善《市食品药品监督管理局工作管理规范》
建立岗位责任制、公文处理、学习等各项办文、办会、办事制度，以推行过程管理为核心。明确各环节、各岗位、各流程的具体职权和责任；以实行行政过错责任追究制为核心，实行问责制，落实首办负责制、限时办结制和服务承诺制，严格行政责任追究；以实施工作目标管理为核心，依照法定职责，按年度确定量化目标，落实行政执法责任，严格责任考核奖惩；严格实行“一个窗口对外、一次性缺项告知、受理和审批分开、内转外不转”认真执行首问负责制、限时办结制、服务承诺制和AB角零缺位制等制度。
积极探索创新惩防体系建设，结合贯彻落实《纲要》积极构建预防和惩治腐败体系。把建立健全惩防腐败体系纳入监管事业发展的总体规划。深入开展理想信念教育，教育广大干部职工自觉加强道德修养，塑造自尊自信、理性平和、积极向上等良好的心态、健全的人格，自觉抵制消极腐朽思想和不良风气的影响，自觉实践立党为公、执政为民的宗旨，真正做到为民、务实、清廉，不想腐败；不断建立完善各项制度，重点放在对权力的制约、资金的监控和干部任用的监督上，切实把制度建设提升到科学设计、严密论证的层面上来，对权力行使的原则、条件、范围、罚则和运行程序等都必须明确具体、严密可行，并做到实体和程序并重，使党员干部不能腐败；严格落实党风廉政建设责任制，遵守《中国共产党党内监督条例（试行）执行《食品药品监督管理工作人员八条禁令》和廉政工作“五项制度”强化党内监督、群众监督和新闻舆论监督的作用，不断拓宽群众监督渠道，实行网上监督举报，发挥新闻舆论监督，使党员干部不敢腐败。民主评议政风工作是落实“三个代表”重要思想，实现、维护和发展好人民群众利益的主要体现，扩大基层民主、强化群众监督的主要途径，增强服务意识，提高系统公力和执行力的重要举措。
进一步推进党员干部作风建设深入开展。民主评议政风工作是推进政风建设，三是认真组织民主评议政风工作。深入开展纪检监察工作的一项有效措施。食品药品监督管理系统是省政府确立的14个民主评议政风行风工作重点部门之一。首先是局党组高度重视，始终坚持把政风建设摆在重要位置，坚持把政风建设贯穿于日常监管工作之中，坚持以解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点，以保障公众饮食用药安全为目的以群众满意、党和政府满意为标准，全员参与，真抓实干。其次是工作中始终坚持把民主评议政风工作作为机关建设的强大动力，把公众作为服务对象，自觉增强服务意识，主动进行评议；积极摸清、找准影响和干扰我市食品药品安全和发展的突出问题，客观公正地评估政风建设现状，正确处理“三个关系”公众利益与商业利益、监管主体与市场主体、保障饮食用药安全与促进食品医药产业健康发展）认真探索和回答“为谁监管，怎样监管”这个时代性课题。再次是严格落实民主评议政风工作各项有力措施，注重克服评议前“紧张”评议中“突击”评议后“松劲”等惯性问题，做到以平常心积极准备，用更高的标准、更严的要求来校核、纠正评议工作，确保了政风建设常抓不懈、长效推进。
再接再厉，
三）振奋精神。不断加强纪检监察队伍自身建设。保持党风廉政建设和反腐败工作健康、持续、深入开展，必须把加强自身建设摆在重要位置，切实抓紧抓好。
能定期听取监察部门的工作汇报，一是一把手”和主管纪检监察工作的领导。及时研究、指导和协调解决监察部门在工作中遇到重大问题，旗帜鲜明地支持监察部门履行职责、开展工作和执纪办案，做监察部门的坚强后盾。
结合纪检监察工作需要，二是紧密联系实际。及时健全相应机构，注重加强相对集中承担纪检监察职能的监察内设机构建设，合理安排监察事业经费，不断改善监察机构工作环境，为监察部门全面履行职责提供了必要条件；及时组织对行政监察人员的专门业务培训，提高行政监察干部队伍素质和业务能力，牢固树立坚持原则、秉公执法、敢于碰硬以及谦虚谨慎、联系群众、勤政廉洁的良好风气。
密切关系，三是注重加强与各分局及机关科室之间的联系。取得了信任和支持，保证了对行政行为全过程进行监督，切实把依法行政、从严治政的要求落实到权力运行的各个环节中去，把各项监察工作落到实处；与当地纪检、监察、检察和审计等部门沟通联系，通过有效措施，及时了解新要求、新动向，征求他意见和建议，争取支持和帮助，确保了行政监察工作的高效开展。
二、存在主要问题
取得了一些成绩，贯彻党风廉政建设责任制和反腐败工作方面做了一些工作。但也存在一些问题，主要有：一是政务公开方面虽然建立了一些相关的制度，但公开的深度和广度还不够，还有待于进一步加强。二是制度建设上力度很大，但目前一些反腐倡廉工作长效机制仍处于试行阶段，还需要在实际工作中不断探索、总结、完善。三是举报投诉办结率上还必须进一步加强，还存在反复投诉的现象，影响了群众的满意率；四是对政务运作和人员行政行为的监督覆盖面还不够全面有效；五是纪检监察队伍自身建设还有许多地方需要进一步加强。
三、下半年工作打算
以科学监管理念统领食品药品监管工作，坚持落实科学发展观。认真贯彻落实各级纪检监察工作精神，紧紧围绕中心工作，严格履行纪检监察职能，下大力从源头预防腐败，推进全系统党风廉政建设和反腐败斗争深入开展，为保障公众饮食用药安全再做贡献。
切实增强忧患意识、公仆意识、节约意识，1加强教育。树立机遇意识、大局意识、进取意识、实干意识，模范地践行科学监管理念，大力倡导良好风气，全系统凝聚形成团结奋进干事业的良好氛围。
制定整改措施，2针对存在问题。保障各项工作顺利健康开展，取得明显成效，确保群众满意。
局长履职报告范文第4篇
本人于20__年8月起担任县劳动和社会保障局纪检组长。主要负责纪检监察、基金监督管理，劳动执法监察等项工作。一年来，在县委、政府和纪委监察局的领导下，在局班子和全局干部职工的关心支持下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，勤政务实，解放思想，求实创新，认真履行教育、监督、保护、惩处四项职能，切实抓好领导干部廉洁自律工作，依法查办各种违法违纪案件，纠正部门不正之风。现将工作开展情况述职如下：一、工作开展情况
第一、加强学习，抓好干部职工的思想道德建设，落实党风廉政建设责任制。
劳动和社会保障局共有9个股、室、局、中心，在职干部职工36名。它担负着整个社会保险体系、就业与再就业、维护劳动者合法权益等工作重任，涉及到群众的衣、行、住、食和生、老、病、死等切身利益，干部队伍素质的高低直接影响着工作开展的好坏。一年来，坚持“以人为本”的思想，以构建和谐社会为目标，认真履行好纪检监察各项工作职责，以开展保持共产党员先进性教育活动和实施“云岭先锋”工程为契机，围绕加强党的执政能力建设和全面落实科学发展观，在全局系统地深入开展党风廉政建设和反腐败斗争的学习教育活动。采取集中学习和自学相结合、召开民主生活会、观看正反警示教育片等多种形式，组织党员干部学习党的基本知识、邓小平理论、两个“实施纲要”、以及法律法规等知识。通过学习教育并落到实处，使广大干部职工的思想政治素质、服务意识和依法行政能力得到提高，自觉做到自重、自省、自警、自励和知法、守法，增强了拒腐防变能力，保证党员干部廉洁从政，依法行政。从政治上、思想上、纪律上、作风上为促进劳动保障各项工作的顺利开展提供保障。
第二、完善制度，提高机关效能建设。
为把劳动保障部门建设成为“廉洁、勤政、务实、高效”的服务机关，以建立健全制度为着眼点，以提高工作效率为目的。结合本部门的实际，今年在进一步完善《劳动和社会保障局依法治局管理规定》的基础上，制定了《20__年机关效能建设工作意见》、《禁赌公约》和《社会治安综合治理规定》等制度，并建立相应的监督制约机制和组织领导机构。做到职责明确，制度完善，组织健全，奖惩清楚。形成用制度规范工作行为，按制度办事，靠制度管人的有效机制。同时，积极推行“政务、廉政、收费、服务”等四项公开承诺制度，并在一些关键岗位设立“党员先锋”示范岗，自觉接受群众的监督和评价，使各项工作做到有章可循，有法可依，切实转变工作作风。努力创建学习型组织，实干型集体，服务型队伍，树立公道正派的干部形象，形成廉洁高效的部门作风。
第三、狠抓监督检查，遏制腐败现象。
加强监督检查工作是搞好党风廉政建设的根本保证。主要从以下四个方面抓好工作：一是监督贯彻执行党的方针政策、法律法规和各项规章制度，严格执行“云南省公务员八条禁令”、“文山州政府五条要求”和“富宁县政府五不准”，加强组织纪律，做到思想上与行动上的统一。二
是监督党员干部正确运用权力的情况，确保全局干部职工依法行政，切实维护劳动保障政策法规的严肃性、权威性。三是监督严格遵守民主集中制的情况，严守政治纪律，把党内监督自觉运用到加强领导干部廉洁自律工作上来。四是监督养老、失业、医疗、工伤和女工生育五大保险基金的执行情况，严格财务制度，遵守财经纪律，实行收支两条线，做到基金专款专用，安全运行，确保发放。
第四、严查违法违纪案件，切实端正党风政风。
按照“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法”的二十四字方针和教育与惩处并重的原则，严肃查处党员和干部职工的违法违纪行为，对发生的案件及时查处，做到不虚报、不瞒报、不越级上报。全年，共接到县纪委监察局转来政纪案件一件，并以查处结束。从而，维护了党纪政纪的严肃性和权威性，达到警示教育的目的。
第五、认真开展和劳动执法监察工作。
一是加大劳动法律法规宣传力度，提高用人单位和劳动者的法律意识；二是认真开展劳动执法年审工作；三是做好案件的投诉举报和来信来访接待服务工作；四是深入开展专项检查和查处清欠农民工工资检查工作，整顿劳动力市场秩序，严厉打击非法职业介绍机构，规范用工行为，维护广大劳动者的合法权益，促进社会稳定。
二、存在的问题和不足
一年来，本人虽然做了一些工作，取得一定的成绩，但由于长期抽调下乡开展“扶贫三项大会战和实施“整村推进”工作，受条件限制和自身努力不够，在一定程度上疏忽了自身的政治理论和业务知识学习，对本职工作的开展抓得不够，与领导和职工沟通、交流不多，争先意识不强。在今后的工作中将克服自己缺点和不足，不断加强政治理论和业务知识的学习，努力提高政治素养，充分听取同志们的意见和建议，加强协作，互相学习，不断提升自身的领导能力和组织协调能力，做到严以律已，公正廉洁，以身作则，依法行政，与时俱进地做好各项工作。
三、下步工作思路
1、继续深入贯彻落实两个“实施纲要”，抓好本单位干部队伍的党风党纪教育，提高全局干部职工的廉洁自律意识和防腐拒变能力。
2、以创建优质服务窗动为重点，全面推进劳动保障部门的行风建设。
局长履职报告范文第5篇
主任、各位副主任、各位委员：
自2011年7月我局单独设立以来，我局认真贯彻落实省、市、县食品药品监管工作会议精神，进一步完善监管机构、健全执法体系，积极履行餐饮服务、药品、保健食品、化妆品的监管职能，完成了各项工作任务。
一、2012年工作情况
1、摸清底数、健全档案。加强与卫生、工商等部门的联系，准确摸清底数，及时完善监管档案。全县现有持证餐饮单位共有240家，从业人员900余人；保健食品生产企业1家、经营企业57家，从业人员97人；化妆品经营企业16家，从业人员21人；药品经营、使用单位306家，从业人员310人。
2、强化培训、完善服务。首先把“创建学习型机关”作为一项开局工作来抓，采取集中学习一个月与自学相结合的方式，以学习食品、药品等法律法规、执法文书书写、执法技巧为主要内容，灵活多样的开展各种学习活动，并注重学以致用，真正用各类法律法规来指导日常监管，着力营造人人学习政策理论、钻研食品药品业务的氛围。
按照分类指导、针对性培训的原则，今年3月份在全县食品药品监管工作会议后，对300多名被监管单位负责人和执法人员进行安全知识培训。4月份组织培训餐饮服务管理人员178人、社会监督员198名、保化品从业人员97人。6月份组织餐饮单位管理人员和社会群众30余人，到我县食品安全示范单位进行观摩检查和经验交流。在金星学校举行了学校开放日餐饮食品安全宣传活动。7月份组织小餐饮、小摊点人员培训2次，67家参加。以乡镇为单位，分16批对药品从业人员310名进行了集中培训。
3、创新管理、备案登记。在小餐饮、小摊点以及保化品经营未明确许可审核规范的情况下，按照上级相关文件精神，实行备案管理小餐饮、小摊点37家，保健食品经营企业57家；登记管理化妆品经营企业16家。
4、强化监管、明确责任。按照“谁监管，谁负责”的原则，各股室对监管单位实行划线分片管理，形成若干个网格，分片定人定责，签订监管目标责任书，制作监管责任区公示栏，实行网格化监管。建立格式化检查、痕迹化管理的考评工作机制，明确工作职责，落实责任分工，促进了监管工作落到实处。
5、加大市场监管力度，开展专项整治。一是突出小型餐饮单位、学校食堂、工地食堂、流动摊点等重点部位，狠抓无证经营、食品非法添加、滥用添加剂、地沟油等薄弱环节，开展了一系列专项整治行动。二是重拳打击假冒伪劣保健食品化妆品。三是集中开展药品流通领域集中整治。今年以来，下达监督意见书218份，行政处罚7件，罚款23000元，并责令违法单位限期完成了整改。
6、加强党风廉政建设，提升食品药品监管水平。一是深入开展保持党的纯洁性学习教育活动。采取集中培训、专题辅导、集体研讨、举办学习报告会等形式，认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党内法规及胡锦涛、袁纯清同志的讲话精神，加强正反两方面典型案例教育，引导广大党员、干部进一步坚定理想信念，增强政治意识、大局意识和责任意识，确保党的纯洁性。二是深入开展整治“吃拿卡要”问题创优发展环境专项行动。重点整治在决策、审批中的“卡、拖、要、乱”行为，特别是该批的不批、该早批的不早批、办事效率低下，影响发展环境、损害党和政府形象的行为，切实提高“人人都是软环境”的服务意识，增强干部职工依法办事、遵章守纪的自觉性。三是突出“快、实、精”学习宣传贯彻党的十八大精神，深入学习宣传贯彻党的十八大精神，关注民生，让群众买得放心、吃得安心，进一步增强党员干部责任感、使命感，从“快、实、精”入手，多措并举开展学习宣传贯彻十八大精神活动。
二、存在的主要问题
1、全县监管单位点多面广，执法力量有限，仍有无证经营等违法现象存在，“小饭桌”、“集中用餐”、“自办宴席”等餐饮模式配套监管制度不健全，流动小餐饮摊点没有从法律层面明确法律规范，采取强制措施存在一定难度，仍是监管难点。
2、保健食品监管方面的法规都是上世纪90年代颁布的，无法适应新形势下监管工作需要。对一些问题产品有时难以找到合适的处理依据和条款，而且相关处罚条款过轻，对违法单位起不到震慑作用。
3、检验检测体系建设滞后，缺乏及时有效的技术检测手段，目前只能采取粗放式监管，需要上级部门制定相关装备规范，在检测仪器设备上予以支持。
三、2013年工作计划
2013年，我局将全面贯彻党的十八大会议精神，牢固树立科学监管理念，以“保障公众饮食用药安全”为中心，全面扎实推进各项工作，实现“确保不发生重大食品安全事件、确保不发生严重的责任性药害事件”的监管目标，努力提升食品药品科学监管水平。
1、深入推进食品安全放心店创建，提升食品行业整体水平。加快建立责任明晰、制度健全、运转高效、协调联动的食品安全监管体制。狠抓“三小”整顿，通过示范店创建，培育一批食品安全示范点，提升食品行业整体水平，完成食品安全示范街、示范店的创建目标。
2、健全药品安全监管体系，创新药品安全监管手段，完善电子监管，进一步建立完善的药品不良反应（医疗器械不良事件）监测和药物滥用监测体系，广泛开展药物预警宣传。健全诚信体系和应急处理体系。显著提高群众安全用药、合理用药意识。
3、全面推行食品药品安全宣传，提升群众食品药品安全意识。继续充分发挥新闻媒体的宣传和监督作用，建立信息平台，采取多种形式，普及食品药品安全知识，让食品药品安全知识进入千家万户。努力营造人人重视、人人关心、人人支持食品药品安全的良好氛围。