前言：想要写出一篇令人眼前一亮的文章吗？我们特意为您整理了5篇村委委员述责述廉报告范文，相信会为您的写作带来帮助，发现更多的写作思路和灵感。
村委委员述责述廉报告范文第1篇
指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，围绕建设“生产发展、生活宽容、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村的要求，按照中央》建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《中国共产党党内监督条例（试行）》的有关规定，积极探索加强农村基层党风廉政建设的有效办法，通过开展村干部述职述廉工作，着力解决当前农村党员干部队伍中存在的突出问题，使广大基层干部不断提高党性修养，增强为民服务、廉洁自律意识，促使他们真正成为群众信赖的贴心人和组织农民致富的带头人，更好地带领农民群众致富奔小康，更好地推动农村基层各项事业健康发展。
述职述廉对象
述职述廉对象为全乡各村（社区）党支部书记，村民委员会（社区）主任。村支书、村主任一人兼任的，一人述职述廉。
述职述廉内容
上级党委、政府各项政策和工作任务在本村（社区）的执行和落实情况。
本村（社区）经济、社会年度发展规划执行情况。
本村（社区）集体资产、资金、资源的管理使用情况及村务公开、村组财务收支情况。包括村经济发展、重大事项决策、招商引资、产业结构调整、集体资产处置情况，计划生育政策执行、土地重用补偿及分配、公益事业招投标、村务往来及村级财务收支、救灾救款物、粮食真补和退耕还林款发放及“一事一议”筹资筹劳等其它政策落实情况。
社会治安、农村稳定、民事纠纷调解情况。
村（社区）“两委”班子落实党风廉政建设责任制情况及个人廉洁自律情况。
参加评议人员
县、乡人大代表，党员、群众代表及村（社区）“两委”班子、村民组长，驻村干部列席参加。
五、方法和程序
村（社区）干部述谦工作在乡党委、政府和纪委的领导下，由乡纪委组织实施，每年一次，尤其是换届必须进行述职述廉。主要包括述职述廉和民主评议两个环节，具体分召开大会、述职述廉、现场点评、民主测评、反馈测评结果、督促整改、评议结果、运用等步骤。
具体程序为：
撰写报告。各述职述廉对象按照要求，认真撰写述职述廉报告。要突出某个专题重点作出报告或说明。述职述廉报告要做到实事求是，客观准确，简明扼要。乡分管组织和纪委负责同志对村（社区）“班子主要负责人述职述廉报告进行审核把关，村党组织负责人对其他述职述廉对象述职述廉报告进行审核把关。
述职述廉。述职述廉大会，由乡党委组织召开，并进行民主测评。民主测评工作，在听取村（社区）干部述职述廉的基础上进行，民主测评表格由乡纪委负责印制、发放、回收及汇总。与会群众代表就村民普遍关注的热点、难点、疑点问题，进和行质询，村（社区）干部按职责分工实事求是地作出答复或说明。不能当场答复的，由村（社区）党组织负责人承诺，经村“两委会”会商，一个月内必须答复，并作为下一次述职述廉报告的内容。
情况反馈。乡党委要及时将民主评议和民主测评结果向县纪委、县委组织部汇报，适时向述职述廉对象反馈。测评结果纳入对村（社区）干部考核的内容，作为对村（社区）干部使用、补贴发放和评先奖惩的重要依据。对民主测评结果较差或民主评议中群众意见较大的干部，要视情节给予提醒或诫勉谈话、在一定范围内通报批评或组织处理等；涉嫌违法违纪的，要责成有关职能部门调查处理。
落实整改。述职述廉对象就反馈中列出的问题，制定整改方案，落实整改措施，将整改情况列为村务公开的内容在公示栏进行公示，并作为下一次述职述廉的内容进行答复。乡纪委负责监督检查，确保整改落实到位。
工作要求
村委委员述责述廉报告范文第2篇
1.为确保党风廉政责任制工作做出成绩，抓出实效，__镇党委高度重视此项工作，年初将党风廉政建设和防腐败工作纳入了我镇经济社会发展和党的建设总体布局，先后调整充实了__镇党风廉政责任制工作领导小组，由纪委书记负责本单位的党风廉政建设工作的组织领导和工作落实。
2.党委政府在安排部署各项工作时，把党风廉政建设工作进行了同部署、同落实、同检查、同考核。全年召开专题研究、分析党风廉政建设工作会议8次，听取纪委工作汇报10余次，与各党支部签订2015年党风廉政责任书14份。
3.党政领导班子主要负责人认真履行党风廉政建设第一责任人职责，对班子成员履行责任分工情况开展监督检查，并在党委政务公示栏公示7个班子成员履行党风廉政建设主体责任情况。
4.党委书记一年进行两次廉政党课活动，分别组织党员学习了“七个有之、五个必须”和“三严三实”等相关内容。切实加强廉政文化宣传，有学习计划和必备的学习资料，认真开展廉政教育大讲堂活动，按时按质完成上级党委、纪委布置的学习、宣传、教育、信息、调研任务等，积极参加上级纪律组织的学习培训，组织观看了警示教育片3次。
5.主要领导向市委述责述廉，形成述责述廉报告2份，领导班子其他成员均向主要领导述责述廉，形成述责述廉报告5份
1.加大纪委经费保障力度，有场地、有经费、有人员，各村(社区)配备了兼职纪检人员12名。
2. 认真开展“严转树”专项整治活动，着力解决我镇党政机关、事业单位、村(社区)党员干部“慵懒散浮”、“不作为、慢作为、乱作为”、“发生在群众身边的‘ ’ 及腐败”等问题，形成单位问题整改清单15份，干部个人问题整改清单86份，并全部在整改时限内整改到位。
3. 扎实开展正风肃纪工作。印发了《__镇党风廉政建设“一案双查”实施办法(试行)》，建立案件线索排查机制。镇党委主要领导牵头，成立专门工作组，运用提醒、警示、教育、约谈等方式积极预防，做到令行禁止，不打折扣、有效防止腐败问题滋生蔓延。
1.惩治和预防腐败体系建设。一是健全了工作机构，大力推进纪委清理议事协调机构建设。二是制定了工作计划，建立了纪委工作台账，健全了反腐倡廉工作各项制度和廉政风险防控措施制度。
2. 大力推进村务监督委员会和村民议事决策委员会建设，成立了12个的村务监督委员会和12个村民议事决策委员会，全部挂牌办公，加强对“两会”成员的教育培训，列入财政预算盘子，给予一定的报酬，增强工作积极主动性，充分发挥村民监督决策作用。
3. 争创“阳光村务”示范点，现已完成窝窝店村和方家梁村两个示范点建设，在全镇范围内以点带面全面推行。
4.加强对班子成员、关键岗位权力运行的监控。严格落实中央“八项”规定，坚决抵制“”，严格执行“三公经费”月报制度。
5. 对群众举报涉及本级职责范围内的党员干部违纪违法案件及时查处，及时上报重大违纪违法案件线索，无瞒报、漏报、压报。按时按质完成上级交办的违纪案件的查处，执行处分决定到位，及时移送案件资料，全年无办案安全事故发生，圆满完成全年案件查办工作任务。
镇党委政府主要负责人和领导班子成员无违法违纪情况发生，全年无人员受到党纪政纪处分。
1.认真组织开展党风廉政建设社会综合评价工作，先后召开了7次党风廉政建设社会综合评价工作推进会，有
村委委员述责述廉报告范文第3篇
各位代表、同志们：
现在，我代表中国共产党xx乡纪律检查委员会,向大会报告工作，请予审议。
这次会议的主要任务是：深入贯彻XX届纪委X次全会和市X届纪委六次全会精神，回顾总结**年全乡党风廉政建设和反腐败工作，研究部署**年任务。?
?
**年工作回顾
?
一、落实的工作
**年，是全乡上下聚精会神谋发展，齐心协力促改革，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要一年。我乡始终保持坚定立场和政治定力不动摇，全力推进全面从严治党，带头履行党风廉政建设主体责任，切实加强党的纪律建设，持续发力改进作风，旗帜鲜明惩治腐败。各村党支部切实履行管党治党责任，抓好任务落实。
（一）深入落实“两个责任”方面。全乡领导班子成员向年终考核大会上进行了述责述纪述廉接受干群现场评议。**年我乡纪委书记向市纪委全会书面提交了三述报告。并制定了《XX乡关于落实党风廉政建设主体责任和纪委监督责任的实施方案》，签订《XX乡领导班子党风廉政建设目标责任》，明确了乡党委、纪委及党委领导班子、领导干部职责和任务。按照“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众参与”的工作机制，形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。**年党委书记、纪委书记分别与乡属各站所负责人、各村支部书记进行“两个责任”约谈工作。去年召开“两个责任”约谈会9次，约谈人数有****人。
（二）健全工作机制方面。严格执行“领导干部有关事项报告制度”，领导干部自己形成书面材料并经党委书记审核后报市纪委，党委书记报告材料按照程序交由市委领导进行审核；认真落实“民主集中制”，发挥党委会作用，对于重大事项，均由集体讨论决定，切能严格执行党委书记末尾表态制度；认真落实“一岗双责”制度，乡党政一把手对本乡财务、干部人事、工程招标、行政审批和物资采购工作负总责, 但班子成员根据工作分工,对职责范围内的工作负直接领导责任；进一步完善“廉政谈话制度”，特别是对班子成员做到经常提醒和督促，要求他们牢固树立廉洁从政意识，党委书记与班子成员每季度进行谈话不少于**次，保证了班子成员心中警钟长鸣、脑中红线紧绷。并完善了党风廉政建设责任制，对准各支部书记签订了党风廉政建设目标责任书，修改完善了《**乡三资管理制度》，对准乡属各站所、各村（社区）开展了**次“述职述廉”活动。
（三）深化宣传教育方面。把党风廉政建设宣传教育纳入全乡党的宣传工作格局进行安排部署，明确重点、细化分工。一是以巩固《党的群众路线教育实践》活动，围绕“堂堂正正做人，清清白白做事”来强化党员干部自身素质。将《党章》、《准则》、《条例》、习近平总书记重要讲话和中央、省、州、市纪委全会精神及《青海省**起违法违规案件》、《青海省领导干部违规干预招标投标活动责任追究办法的通知》及《加强“三基”建设学习读本》、《**州加强“三基”建设提升执政水平学习资料汇编》等典型案例。纳入乡党委、纪委会议，干群培训的重要内容，积极开展学习研讨、专题教育，进一步凝聚思想共识，指导推动工作。截至目前，我乡党委开展机关干部政治理论学习**6次、座谈会8次、专题讲座6次、入户宣讲****次、交流发言**次、讲廉政课**次、中心组学习6次、各村“三委”班子党风廉政理论知识学习**次、与村“两委”班子进行党风廉政约谈**0次、“两个责任”约谈专题会议9次、柴达木监狱接受反面典型警示教育乡村干部**0人。用这些反面教材警示干部，树立为民、务实、清廉的干部形象，从源头上杜绝腐败；二是成立宣讲组，通过召开座谈会8次、制作宣传栏****个、观看电教片**次、廉政文化演出7次等形式，大力宣传落实“两个责任”的重要性、必要性和紧迫性，增强广大党员干部和群众参与的积极性，在全乡形成浓厚的廉政氛围。
（四）选好用好干部方面。严格按照《干部任用条例》的规定和要求选任干部。坚持“任人唯贤、德才兼备”的选拔任用原则，注重选拔群众公认、注重实绩、在本职岗位上表现优秀的干部。为加强纪检自身建设，着力打造过硬队伍，经过严格遵守**0****年换届纪律工作。全乡配备了**名村支部书记和**0名其他村“两委”干部及7名村务监督委员会主任和****名监督委员会委员。并加强纪检干部业务培训，安排参加州、市、乡纪委培训****人。建立全乡纪检干部每半年一次的学习制度，组织举办学习交流会，安排部署工作，有力促进了全乡纪委工作整体有效推进。
（五）纪律挺在前面方面。定期或不定期采取多种形式进行检查，严肃工作纪律，重点加强乡机关和各站所上班时间工作纪律监督检查。加强对市委、市纪委重大决策部署贯彻落实情况的监督检查，确保了政令畅通。开展干部任前廉政审查，全年对****名拟提任监督委员会委员提出了廉政审查意见并乡纪委存档。开展党员违规从事盈利性活动专项清理整治工作，全乡******名党员进行了公开承诺。围绕优化发展投资软环境，在为民办实事、城乡环境卫生整治、房屋拆迁、机关效能建设、重点项目推进等方面，扎实开展不作为、慢作为、乱作为等作风问题整治活动，积极服务经济社会发展大局。并认真组织开展了“纪律挺在前面”和“治庸问责”自查活动，开展“把纪律和规矩挺在前面”讲党课活动**次，党员撰写“把纪律和规矩挺在前面”心得体会**0篇，全乡党员干部“四风”得以切实转变。
（六）维护群众利益方面。一直以来，乡党委不断拓宽联系群众渠道，认真落实和改进调查研究、密切联系群众制度，通过网格交流平台、定期走访等方式，对采集到的常住人口、流动人口基础信息及时在信息平台上予以更新，做到平台数据与辖区实际人口信息相符合。将收集到的民情日志以电子版形式记录在信息平台上，第一时间将社情民意反映给上级部门。对于排查出的矛盾隐患，社区不能处理的及时通过信息平台上报上级部门，使问题得到有效解决，确实帮助群众解决困难。截至目前共排查矛盾纠纷**6起，其中邻里纠纷**起、劳资纠纷6起、草场征地用地补偿**起，成功化解**6起，调解成功率为**00%。通过“**********”政府热线上报、反馈事件处理****条。
（七）支持查办案件方面。一是发挥好乡纪委的监督作用，把廉政建设的重点放在对权力的制约、资金的监督和干部任免的监督上，坚持“按制度办事，靠制度管人”，建立健全述纪述责述廉、交心谈心、社会评价、考评考核等工作机制。我乡党委结合“三基”建设工作，共梳理基础工作目录**本，其中机关工作职责、管理制度、工作制度、文化建设制度、民主管理制度等；二是继续深化党务、政务、村务公开和“村民说事”制度，进一步规范公开的内容、时间、形式和程序，乡纪委取定期与不定期、明查与暗访相结合进行督查；目前，我乡督查事项低保评审6次，我乡已实施****个项目中已抽查**8次，督查各支部党费开支公示7次，督查牧区养老、合作医疗收费情况**次。三是严格执行乡党委和村级组织议事规则和决策程序，以零容忍的态度，严肃惩处腐败行为。
（八）加强党内监督方面。乡党委主要负责同志要管好班子、带好队伍，管好自己，当好廉洁从政的表率，认真履行职责范围内党风廉政建设第一责任人的职责，对党风廉政建设亲自抓、具体抓、经常抓、深入抓，做到对党风廉政建设和反腐败工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办；党委班子其他成员要根据分工，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，认真履行“一岗双责”，把党风廉政建设与经济和中心工作同安排、同检查、同考核。乡党委层层签订党风廉政建设“两个责任”目标责任书，把主体责任落实到每个人，与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考核。并乡党委与全体党员签订《严格遵守党的政治纪律“十严禁”承诺书》和《拒收红包“礼品”承诺书》。并我乡领导干部每年亲笔填写《领导干部个人电子档案》。同时加大党性、党风、党纪教育力度，加大党员干部动态管理力度，对倾向性、苗头性问题早发现、早教育、早查处，防止小问题变成大问题，切实增针对性和有效性。截至目前，落实好民主生活会**次、重要情况通报和报告**次、谈话和诫勉**次、述责述纪述廉报告7人次、报告个人有关事项7人次等重要工作制度。
（九）严格检查考核方面。我乡严格按照党委主导、民主公开；目标管理、量化考核；注重实干、激励发展；考用结合、奖优罚劣；实事求是、客观公正的原则；坚持以勤廉为标尺、以公认为基础、以绩效为核心，科学考核评价为工作重点，对乡村干部工作进行考评。一是平时工作绩效考评。平时工作考核主要针对乡村干部对于乡党委、政府安排的各项阶段性工作任务完成情况。由乡党委结合实际，制定切实可行的平时工作考核办法，并根据任务完成情况和平时表现成绩，以百分制进行考核。二是年终目标责任制绩效考评。目标责任制绩效考评主要包括实绩考核、民主测评、个别谈话和民意调查等。今年我乡对村“两委”班子进行考核，共评定出**名“优秀个人”和**个“优秀支部”，其余**9名个人和**各支部均为合格。
（十）组织协调方面。根据市纪委的决策部署，结合**乡实际，向乡党委提出党风廉政建设和反腐败工作建议；在党委统一领导下，发挥反腐败组织协调作用，促进各项工作任务落实。
（十一）维护党的纪律方面。严肃查处违纪违规行为，今年，党纪处理违纪党员干部**人，其中警示约谈**人，作自我检讨**人。
（十二）强化执纪监督方面。加大了白天上班、夜间值班、服务大厅值班、信访室值班、中午饮酒等方面的监督检查力度，及时发现问题、督促整改，持之以恒反对和纠正“四风”。
二、主要的做法
**、加强廉政教育，筑牢防腐拒变思想防线。一是加强党员干部教育学习。组织乡领导班子成员、机关干部、乡各站所负责人、各村党支部书记、文书深入学习《德令哈市七届纪委第五次全体会议》精神，乡党委主要领导作廉政专题教育，深入分析当前党风廉政建设、惩治和预防腐败体系建设的重要性和紧迫性，教育引导全乡党员干部努力做到廉洁自律和反腐拒变警钟长鸣。认真组织学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《牧区基层干部廉洁履行职责若干规定》，学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神。二是搭建反腐倡廉宣教平台。要求领导干部履行“一岗双责”，切实把反腐倡廉教育放在重要位置，确保反腐倡廉工作与职能工作同研究、同部署、同推进。要求乡属各单位深刻认识反腐倡廉宣传教育的重要性和必要性，有力防范和减少违纪违规事件发生。充分运用会议、手机短信、微信群、QQ群、公开栏、标语等宣教平台，提升反腐倡廉宣传教育力度和广度。三是组织乡领导班子成员和乡纪委委员积极参加市纪委组织举办的“格尔木市柴达木监狱”等警示教育地实地考察活动**次，进一步增强了领导干部防腐拒变思想观念和依法从政、照章办事的能力。
**、加强监督防范，促进党员干部廉政勤政。一是围绕乡党委、政府的中心工作，加大对新牧区建设、牧区低保五保、城建收费、计生社会抚养费征收、乡村公路建设等重点工作和项目的监督检查力度，采取听、看、查、访等方式开展专项督查和治理，保障项工作规范运行，阳光操作，健康推进。二是以党务、政务公开形式拓宽乡村两级事务的监督渠道，切实把权力运行置于人民群众的有效监督之下，以阳光廉政网建设为平台，制定实施方案，编制公开目录，确定公开方式。三是加强对牧区财务的审计工作。乡纪委牵头，乡村级财务监管办、财务办强化对各村财务的审计监管工作，规范帐目，堵赛漏洞，纠正错误，防止侵占，及时公开，接受监督。对违纪违规现象严肃批评、迅速整改，有力地推动了村级财务监督管理工作，切实保障了群众利益和集体利益，促进了牧区社会事业健康发展和和谐稳定。
**、加强制度建设，推动村级事务健康运行。一是认真贯彻落实党风廉政建设责任制。紧紧围绕乡党委工作大局，把党风廉政建设纳入重要日程，做到年初有计划，年中有检查，年末有总结，与各村党支部签订了《党风廉政建设责任书》，保障党风廉政建设制度化、经常化。二是建立完善村级事务和财务管理制度，充分发挥村（居）监委会的监督、协调、服务、保护职能。加强对村党员干部和牧区财务人员的培训教育，照规章办事，依规定理财，靠制度保障，用纪律约束，切实做到自警自律，廉洁奉公。三是实行四议两公开工作法打造阳光村务。在东三村北干渠修建项目、茶汉哈达村人畜饮水惠民工程、贡艾里沟生态畜牧业合作社畜产品初步加工车间建设项目、柴达木双峰骆驼养殖基地建设项目、伊克拉村哈拉胡生态旅游建设项目，深入推进“党支部提议、村委会商议、党员大会审议、村民代表大会决议、办事过程公开、办事结果公开”工作法，进一步健全民主决策机制，规范村级重大事项决策程序，促进村级事务公开透明、民主科学，推动村民自治和依法治村。
**、切实转变作风，严肃查处违纪违规案件。促进党员干部干事创业风清气正，坚决遏制消极腐败现象。一是加大作风转变力度。以纠正“四风”为重点，认真查处乡村党员干部慵、懒、散、乱和损害集体利益群众利益等问题，纪律鼓常敲，反腐钟常鸣。全年共通报批评纪律松驰、服务不力、作风浮漂党员干部**人，接受上级处理** 人。二是加大信访工作力度。设立纪委信访室，建立健全服务群众、联系群众和维护群众利益机制，坚持领导干部定期接访、及时下访，认真阅处群众来信，对群众反映的问题及时反馈、限时办结，重点解决和纠正损害人民群众切身利益的不正之风。三是加大案件查办力度。把案件查办摆上首要位置，注重多层次、全方位地排查线索，挖掘案源，做到快查、快审、快结，提高办案质量和效率。对一些重点难点案件，请上级纪委介入，从严从快，严肃查处，对违纪违规现象一查到底，决不姑息迁就。全年查处违纪违规党员干部**人，给予党政纪处分**人，警示约谈**人。四是加大民主评议力度。深入开展“双述双评”工作，广泛接受群众监督，把作风建设作为单位和个人考核的重要内容，扎实改进机关作风，优化服务创业环境，努力打造积极担当、务实高效、健康有序、团结和谐的工作平台。
**、加强自身建设，促进纪检干部忠诚履职。一是加强乡纪检干部队伍思想作风建设，切实做到“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”。二是积极参加教育培训。乡纪委书记参加了州市举办的纪检干部业务培训、职务犯罪讲座、警示教育基地考察等活动，增强法纪观念，提高业务能力、强化廉政意识。三是认真学习贯彻十八大精神。将十八大精神与工作实际紧密结合，切实增强责任意识、大局意识、服务意识和创新意识，更新观念，增强责任，提高水平，创新方法，努力提升全乡纪检监察工作水平，为全乡工作大局和发展稳定提供服务保障。
三、取得的成效
**、体系构建更严密。认真贯彻市委关于落实“两个责任”的要求，以“定责”、“亮责”、“述责”、“评责”为抓手，层层传导压力，筑牢责任体系。乡党委今年专题研究党风廉政建设工作**次，督办重要案件**件；乡纪委通过日常督查、专项检查、暗访巡查等方式，督促乡属各站所、各村落实党风廉政建设和反腐败工作任务，使反腐倡廉决策部署更加有力。
**、参谋作用更明显。坚持围绕反腐倡廉中心任务和全乡经济社会发展大局，积极协助党委抓好党风廉政建设和反腐败各项工作，确保反腐倡廉各项部署落到实处，营造党风清、政风廉、作风实的政治生态和发展环境。及时出台《**年党风廉政建设和反腐败工作实施方案》，并修订了《机关效能建设》****项制度，推动反腐倡廉工作制度化。
**、组织协调更有力。坚持党委的统一领导下，强化反腐败工作协调机制运用，整合乡综治办、司法办、财政办、村级财务监管办等部门力量，形成齐抓共管、协同作战的工作格局。组织全乡6个行政村和**个乡属站所负责人开展“述职述廉”活动，推动党风廉政建设责任制传导至神经末梢。
**、执纪问责更突出。一是从严监督检查。全乡查找廉政风险点**个。在7个村（社区）聘请了****名廉政监督员，切实发挥好村级监督作用。二是从严执纪问责。紧盯“四风”问题，深化正风肃纪专项治理。今年，党纪处分**人。
**、教育管理更严格。建立我乡党政主要负责人“一岗双责”制度，进一步强化对“一把手”权力的监督制约；深入开展“法律六进”警示教育活动，党员干部廉洁自律意识不断增强。
6、职能转变更到位。乡纪委书记不再分管纪检以外的任何工作，专职种好“责任田”，并认真践行“三严三实”要求，模范参加市纪委每周一政治学习的《纪委书记理论学习列会》活动。强化培训教育，组织监督委员会参加各类培训**次，不断提升综合素质。设立了纪检信访室，配备了设备，使纪检检查工作持续发展能力不断加强。
四、**年工作安排
为了深入贯彻实施党中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，结合市纪委全会精神，切实做好**乡党风廉政建设工作，经乡党委研究，特制订**年**乡党风廉政建设工作计划。
（一）加强党风廉政建设党委主体责任的落实。认真贯彻落实市委、市政府、市纪委关于党风廉政建设的部署和要求，加强责任制落实组织领导，由乡党委书记任党风廉政建设领导小组组长，班子明确分工、落实责任，乡党委与乡属各单位、各村党支部签订党风廉政建设责任书。
（二）认真研究落实各项工作制度。新建**乡“考勤日通报制”，并修改完善乡村干部年度考核制度、乡机关工作纪律规定、首问责任制、来客接待等制度。乡班子成员带头勤政廉政，签订廉政承诺书，管好身边工作人员，开展一年一度述纪述责述廉报告，坚持民主议事原则，定期召开民主生活会。
（三）严格遵守廉洁自律各项规定。认真贯彻落实中央八项规定、《**乡纪律规矩挺在前面》、《**乡操办婚事承诺表》、《**乡拒收红包“礼金”承诺书》、《**乡干部走读管理办法》和“十个不准”的要求和修改完善乡机关的各项工作制度。
（四）从严管理乡村干部队伍。加强党风廉政建设，狠抓乡村级班子建设。强化干部作风建设，严厉打击影响乡村重点工程建设的人和事，加强村级组织整顿，重点查处班子不和、相互扯皮、帐目混乱，造成村级各项工作难以开展的村党员干部，从严查处村干部中的各种违法违纪案件，以正村风民风，重视党风廉政宣传信息工作。
（五）加强工程项目的监督。严格执行建设工程统一进入乡村招标平台，对于乡重点工程建设包括康庄工程、水利工程等实行公开招投标，做到公正、公开、公平。同时认真开展工程质量监督。
（六）规范乡、村工作办事程序。提高办事效率，进一步落实“三公开”制度，今年要投入资金对未完成村级组织“两优三强”运行新机制的村进行扩面，并统一增设栏目，规范程序，有关制度规范上墙，深入开展阳光工程建设。
（七）加强群众来信来访和案件查办工作。认真办理群众来信来访工作，认真做好违纪党员干部的量纪和定性工作，努力完成市纪委布置的有关工作。
村委委员述责述廉报告范文第4篇
按照市委办、市政府办《关于分解落实*市*年党风廉政建设和反腐败工作责任制的通知》（匀党办通[*]12号）的要求和全市党风廉政建设工作会议的部署，*镇党委结合*镇的实际情况，制定了切实可行的党风廉政和反腐败工作方案，并认真抓好抓实，取得了一定的工作绩效。12月初，镇党委按照《*市*年党风廉政建设责任制考核评分表》的考核要求组织了一次自我检查，现将自查情况报告如下。
一、党风廉政建设和反腐败工作责任制的落实情况
1、为切实抓好党风廉政建设和反腐败工作，*镇党委根据本镇的实际情况，结合市委、市纪委关于开展党风廉政建设和反腐败工作的具体要求，将匀党办通（*）12号《关于分解落实*年党风廉政建设和反腐败工作责任的通知》对具体工作要求和责任，按照归口负责和责任到人的原则，进行了分解和落实。做到任务到单位，责任到个人，党政领导班子和各村各单位负责人都明确了工作任务。同时为了增强开展党风廉政建设和反腐败工作的责任感，镇党委还将党风廉政建设和反腐败工作列为镇对站所和村工作目标任务的重要内容，与其他工作一起同部署、同检查、同考核。
2、加强党风廉政建设责任制落实情况的督促检查。镇党委高度重视对党风廉政建设责任制落实情况的督促检查，经常在党政联席会议和周二学习例会或干部职工大会上强调党风廉政建设责任制的落实，不定期地听取各党政领导、部门负责人落实党风廉政建设责任制的情况汇报，分别于7月初和12月初对全镇党风廉政建设责任制落实情况进行了半年检查和全年检查。
3、抓好责任制的追究。为强化责任制的落实，我镇根据《*市党风廉政建设问责制》，结合我镇实际，制定出台了《*镇党风廉政建设责任追究办法》，明确了党风廉政建设责任追究的原则、方式、内容和措施。经自查，今年我镇没有违风廉政建设规定的情况。。
二、领导干部廉洁自律情况
1、领导干部廉洁自律情况。镇党委、纪委高度重视领导干部廉洁自律工作，除加强党员领导干部廉洁自律的学习教育外，镇党委、纪委还与党政领导班子成员签订了《*镇党政领导廉洁从政责任书》，镇党政主要领导也向镇党委和纪委作了《廉洁自律承诺》并向社会公示。根据中央、省、州提出的“四大纪律、八项要求”、“十个不准”以及*市《关于加强机关工作纪律五条要求》、《关于进一步加强机关作风建设的有关规定》等纪律和规章制度的要求，镇党委对1至11月机关干部在执行领导干部廉洁自律的情况，逐条的进行对照检查。通过检查，未发现有领导干部违反廉洁自律规定的现象。
2、党员民主评议、民主生活会和述职述廉工作。党员民主评议：3月份，顺利完成农村党员民主评议工作（本次民主评议活动共有279名农村党员参加，占农村党员总数336名的83％），绝大多数党员均达到合格党员要求，没有不合格党员；5月份，机关
一、
二、三支部开展党员民主评议活动，84名机关党员参加评议。经过评议，均达到合格党员要求，没有不合格党员。民主生活会：7月18日，镇党政班子在经过了组织学习、征求意见、交心谈心等程序后，召开了*镇党政班子民主生活会。本次会议，班子成员间本着“亮出问题不怕丑，指出问题不怕刺”、“大事讲原则，小事讲风格，不纠缠细枝末节，共同促进工作”的原则，开展批评与自我批评，会议取得了圆满成功。市纪委副书记雷白光同志参加了会议。述职述廉：我镇根据中共*市委匀党通（*）17号和中共*市纪委匀纪通（*）26号文件的要求，于11月24日进行了党政主要领导述廉工作。镇党委书记、人大主席金亦贱同志和镇党委副书记、镇长王振疆同志分别作了述廉报告。与会人员根据两位主要领导的述廉情况和述廉内容进行了无记名的民主测评，测评中共发出测评表27份，收回27份，经统计，对两位主要领导述廉情况的满意率为100，对述廉内容的真实率为100。
三、政务公开、村务公开情况
由于组织健全，责任明确，*镇的政务和村务公开工作近年来都抓得比较好。今年，我镇进一步规范了政务公开、村务公开工作，出台了关于进一步加强和完善政务公开、村务公开工作的通知》，完善了主动公开和依申请公开制度，政务公开评议制度、政务公开考核和责任追究、政务公开立卷归档和报告制度。在换届人员变动后，镇政府及时调整了“政务公开领导小组”，“政务公开监督小组”两个组织，机关各站所和各村均建有政务和村务公开栏，由党政办公室具体抓机关站所的政务公开，由社会事务办公室具体抓村务公开。经查，1-12月工机关站所政务公开了180期，村务公开了50期，公开内容涉及政务、财务、救灾救济、计划生育、
乡镇*年度*年党风廉政建设责任制落实情况自查报告
移民搬迁等方方面面，特别是镇财政所将各村的财务收支状况每季度向各村通报一次的做法，进一步增加了村级财务运作的透明度，是历年来所没有的现象，受到了各村的欢迎。
四、加强作风建设情况
1、干部选拔和案件查处情况
*年我镇通过竞争上岗选拔了批中层干部后，至今未开展干部选拔工作。目前按照干部选拔的有关规定，着重于年轻后备干部的培养工作。
*年下半年，镇纪委对*镇平浪村下街组党员陈业斌同志违反计划生育政策的问题进行立案查处，目前已按程序完成了案件的调查核实取证工作，镇党委关于对责任人的处理意见已上报市纪律。
2、加强机关作风建设情况
首先加强党风廉政建设和反腐败的学习和教育，提高广大干部职工遵章守纪的主动性和自觉性。始终坚持周二学习日制度，将党风廉政建设和反腐败工作作为学习的主要内容之一，有计划、按步骤地深入学习两个《》和《实施纲要》，学习中央、省、州提出的“四大纪律、八项要求”、“十个不准”以及*市《关于加强机关工作纪律五条要求》、《关于进一步加强机关作风建设的有关规定》等纪律和规章制度。其次，进一步规范和完善镇对部门和村的考核办法。在总结去年对村、对部门实行目标量化考核经验的基础上，重新对部门的考核进行了新的改版，将原来的条款式、固定式，改为月考式，即每月由各单位根据本职单位的工作，拟出下月工作计划，加上镇部署的中心工作，形成每单位的一月工作目标，每月结束后，由分管领导、党政联席会议分别对该部门的一月工作进行评定。评定结果公示，并由办公室作好记录，年度总评后作为对该单位及个人的考核依据。
3、认真执行《*市公务车标识制度》情况
我镇严格执行《*市公务车标识制度》，严禁领导干部驾驭公车或公车私用，经查不存在领导干部驾驭公车或公车私用现象。
4、纠风工作情况
我镇由镇纪委牵头，组织财政、教辅、国土、村建、社会事务办等单位组成减轻农民负担检查组，于8月29日-9月4日，对全镇减轻农民负担工作进行了全面的大检查。检查以平浪完小、平浪中学和电管站、村建所、国土所、派出所、社会事务办等涉农收费单位为重点，同时检查了三个管理校、四个教学点。检查采取查看账册、收费公示、收费单据和走访群众的方式进行。从检查的情况来看，没有发现加重农民负担现象的发生。中小学收费比上年减负84190元（学杂费减免），国家实行“三补贴”政策减轻农民负担13.1867万元。
五、宣传教育工作情况：
1、今年以深入学习《》和《实施纲要》为主，同时学习中央、省、州提出的“四大纪律、八项要求”、“十个不准”以及*市《关于加强机关工作纪律五条要求》、《关于进一步加强机关作风建设的有关规定》等纪律和规章制度，随时通报本市及各地发生的违法违纪案（事）件，及时传达学习市纪委《关于转发〈中共黔南州纪委关于严肃换届工作纪委的十条规定〉的通知》和《关于*市乡两级党委换届期间工作纪律的通知》等文件。镇党委制定了学习计划，利用每周二的学习日进行学习，并要求参学人员做好学习笔记，写出学习心得体会。
2、积极开展示范和警示教育活动。6月28日，在建党85周年来临之际，在全镇干部职工中开展一次以、、卢万里等严重违纪违法案件等典型案件为反面教材的警示教育活动。认真组织党员干部学习示范教育读本《人民利益高于一切》和《典型案例警示教育读本》,认真组织党员干部观看反映卢万里等人巨额贪污受贿案的专题电教片,开展示范教育和警示教育。通过剖析违法犯罪的原因和危害并进行警示教育，让广大党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，廉洁从政，严守党纪国法，推动党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。10月10日，我镇召开换届工作纪律警示教育会，专题传达州纪委和州委组织部《关于杨光玲严重违反换届工作纪律情况的通报》，并重申和强调了换届工作纪律。全镇干部职工和各村支书、主任、文书共62人参加了警示教育活动。
3、随时用《纪检监察信息》、《组工信息》、《平浪信息》、《综治简报》以及通过《黔南日报》、黔南电视台等形式，报道和反馈本镇的党风廉政建设情况和各种重要工作情况。至今已通过以上形式上报各种工作信息共84期（其中《纪检监察信息》13期、《纪检监察调研》3期、《平浪简报》4期，《平浪调研》1期）。
4、积极开展廉政文化进校园、进机关、进农村活动。成立了*镇廉政文化进校园、进机关、进农村活动领导小组，制定了《*镇廉政文化进校园、进机关、进农村活动实施方案》，明确了活动的指导思想、主要内容，方法步骤、工作要求等，确保我镇廉政文化进机关、进校园、进村、组活动的顺利实施和取得成效。“七一”活动期间，我镇还组织机关干部进行了“廉政文化有奖知识竞猜”，有效地推动了我镇廉政文化进机关工作；11月12日举办了廉政文化进校园活动培训会，对全镇中小学骨干教师进行廉政文化培训，以此积极稳妥地推进中小学廉洁教育。
通过加强学习教育，机关干部的政治思想觉悟得到了不断的提高，工作作风有了较大改变，生活作风得到进一步规范，单位干部职工无论八小时以外都无参与违法违纪的现象，同时也保证了换届之年的人心稳定，真正做到了工作不断、秩序不乱。
六、工作：
我镇是*年的工作先进单位，*年，我镇又被列为省纪委党风廉政建设工作联系点，为进一步加强和完善我镇工作，1至9月，在镇党委的领导下、在市纪委的指导下，我镇以完善三级网络建设为工作目标，通过调整工作领导组织，加强机关制度建设，抓好廉政文化的宣传教育，开展知识业务培训、建立台帐等，将*镇的工作推向了一个新的台阶。
建立台帐制度，是我镇今年深化三级网络的一大举措，目的就是进一步规范我镇工作，确保人民群众的来信来访件件有落实，件件有回音，台帐建立以来，各村各部门进一步提高对工作的认识和重视程度，对于人民群众来信来访的处理、反馈更加及时快捷，有效地促进了机关工作作风的转变，深受人民群众好评。台帐制度建立以来，各村、各部门共接到群众来信来访19份，已处理18份。
村委委员述责述廉报告范文第5篇
一、年工作总结
狠抓责任制落实一以强化廉洁自律意识为重点。
及时召开全体干部职工会议，1及时传达贯彻各级党风廉政建设工作会议精神。全区纪检监察工作会议后。传达各级领导讲话精神，统一思想，强化廉政勤政意识，落实党风廉政建设责任。
一起部署、一起考核、一起落实;坚持一把手负总责，2认真部署党风廉政建设工作。坚持把党风廉政建设与地直机关党建有机结合。加强党风廉政建设工作的领导;坚持教育、制度、监督并重的党风廉政建设工作机制，结合实际，突出重点，做到思想上有位子，工作中有安排，措施上有保证。
把责任落实到全体干部职工。3层层建立党风廉政建设责任制。认真分解完善领导班子成员落实党风廉政建设责任制“一岗双责”职责。层层签订了党风廉政建设责任制。
狠抓学习教育二以学习《廉政准则》为重点。
纳入学习型组织建设一起安排，1把党风廉政建设学习教育纳入干部理论学习的年度计划进行总体部署。纳入中心理论学习的重要内容，纳入机关年度目标考核。以廉政建设宣传教育月活动为契机，重点加强了廉政准则》学习贯彻。一是认真组织党员干部学习原文，结合个人思想工作实际，撰写学习心得，对“八个禁止，五十二个不准”熟悉掌握，坚决遵守。地直机关工委副县级以上党员领导干部没有违反《廉洁从政若干准则》有关规定。二是采取有效形式加强宣传，先后组织中心组集中学习2次，组织4期333名入党积极分子开展《廉政准则》专题辅导，学习有关案例进行警示教育。三是举办了毕节地直单位学习贯彻《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》电视竞答赛，地区检察分院获得一等奖，地区广电局、地区公安局获二等奖，地区卫生学校、行署办、地区国税局获三等奖，地区工商局、地区国土资源局、地区文化体育局、地区住房和城乡建设局、地区财政局、地区工业学校等6个单位获优秀奖。通过电视竞答赛的形式促使了地直单位党员干部认真学习宣传《廉政准则》深刻认识贯彻了廉政准则》重大意义。共有33位县级干部，38位科级干部参加电视竞答赛。33支代表队共完成了中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》中国共产党纪律处分条例》中国共产党党内监督条例(试行范围的467题的电视竞答。通过此次竞答赛，地直各机关再次掀起了一股学习《廉政准则》新高潮。选送三支代表队参加全区《廉政准则》电视竞答赛，取得了好成绩。地直一队检察院代表队获一等奖，地直二队地委党校和地区广电局、地直三队地区公安局获二等奖，地委党校党委书记王向东同志作为地直二队队员，自始至终参加了比赛。地直机关工委获组织奖。由地直代表队队员组成的毕节地区代表队参加全省比赛获三等奖。
不断巩固和扩大深入学习实践科学发展观活动取得的成果。各机关党组织要积极协助部门党委(党组认真完成践行宗旨教育的各项规定任务，2扎实开展“忠实践行宗旨、勤政廉政为民”教育。要通过“开好一次会，抓好两次学习，开展三项活动，落实四项措施”达到进一步增强宗旨观念、进一步改进工作作风、进一步提高工作效能、进一步提高优质服务、进一步强化廉洁自律的目标。并在具体活动实践中教育引导机关广大党员牢记宗旨、改进作风、锤炼党性，努力建设一支特别能战斗、特别能吃苦、特别能奉献的党员干部队伍。
进一步推进地直机关反腐倡廉建设，3切实加强年元旦春节期间廉洁自律和厉行节约。为贯彻落实毕地纪[]92号文件精神。树立风清气正的社会风尚。一是加强宣传教育，增强党员干部廉洁从政意识。要求各位党员干部，营造以廉为荣、以贪为耻、以浪费为耻的良好氛围。严禁违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股;严禁以赌博和交易等形式收受财物;严禁利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财;严禁领导干部擅自驾驶公车和公车私用;严禁用公款相互走访、相互送礼、相互宴请等拜年活动;严禁私设“小金库”违反财务制度和规范津补贴等有关规定乱发钱物。对地直单位一名正科级干部私设小金库给予党内严重警告处分。二是践行艰苦奋斗，坚决制止各种奢侈浪费行为。严格实行厉行节约，紧缩开支。认真执行办公设备配备标准。搬新办公中心，能用的办公用品尽量将就使用，全年对招待费、文印费、车辆调度做了明确规定。
由工委领导带队到生态文明家园联系点纳雍寨乐乡山背后村慰问贫困党员20户，三是切实改进作风。党建“1+1联系点大方双山镇普六村慰问贫困党员20户，百里杜鹃管委会金坡乡景新村慰问贫困党员8户。地区毛纺厂、印刷厂、金海集团、百货公司、运输公司等单位慰问贫困党员100名。工委退休老同志家慰问。真情帮扶雍厚村发展，工委积极努力，全力帮助，跟踪督促，加强检查，强化落实。为该村协调地县有关部门总投资40多万元的村综合办公楼已全面竣工、协调水利部门投资近35万元能解决1000多人的人饮工程于年6月份全面结束，协调交通部门投资6万元的通组公路已结束，极大地方便了群众生产生活。为党建”1+1联系点大方双山镇普六村筹备修村公路30万元。
认真答写干部选拔任用思想监督制度主要内容参考试题，4认真学习干部选拔任用工作四项监督制度。以中心学习组扩大学习会的形式组织学习中央四项干部选拔任用工作制度。认真学习研讨的基础上。通过问卷测试加深对四项监督制度主要内容的理解和记忆。
采取多种形式，5扎实推进理想信念教育。七一“前后。利用各类教育资源，开展理想信念教育活动。组织党员干部特别是领导干部认真学习和重温入党誓词，领导干部作辅导报告，党员谈心得体会。7月1日，地直机关工委和地委组织部在行署新办公中心大楼组织毕节地直机关”千名党员重温入党誓词“主题活动。开展理想信念教育活动，工委书记陈旭作《加强党性修养，推动科学发展》专题辅导报告，党员撰写心得体会15篇。组织工委党员干部开展国防教育，川滇黔革命根据地开展革命传统教育。
抓制度建设三以工委职能职责为基础。
指导和监督地直机关党组织的民主生活会，1完善工委领导联系点制度。工委领导主动参与基层单位的党风廉政建设活动。为基层党组织上党课。
开展”双评议“活动，2坚持科级干部述职评议制度。结合公务员考核和民主评议党员。科级干部中认真进行述职述廉，活动中每个党员对照规定的党员标准和”三个代表“重要思想和学习实践科学发展观的根本要求，联系自身的思想和工作实际，认真进行了自我对照检查，实事求是解剖自己，查找自身存在主要问题和不足。
按要求向地纪委党建室报告单位5名县级领导干部廉洁档案基础情况登记表。坚决制止公款出国(境旅游。严格执行科级干部出国、出境审查制度和评先选优审批制度。全年审查22名科级干部出国出境，3落实廉洁自律各项规定。填写《年党风廉政建设工作情况统计表》认真做好县级以上领导干部个人重大事项申报登记工作。认真执行领导干部外出报告和请假情况登记和公示。审批12名科级干部、1个科级单位参加评先选优。认真完成工委清理评比达标表彰工作情况报告，工委没有举办节庆活动过多过滥等问题。
推进依法行政，4为进一步加强地直机关工委作风建设。提高工作效能，认真落实《毕节地直机关工委目标责任书》毕节地直机关工委党风廉政建设责任制》和《毕节地直机关工委干部岗位目标责任制(考核办法根据《国家公务员法》和地委、行署关于《毕节地区党政领导干部问责暂行规定》制定了地直机关工委干部问责制暂行办法》
充分调动工作积极性、主动性和创造性，5为正确评价干部职工德才表现和工作绩效。提高工作效率，增强工作事业心和责任心，正确履行岗位职责，保证各项规章制度的落实和工作任务的完成，根据《国家公务员考核暂行规定》等有关法律法规的规定，和”双考双评双挂钩“要求，建立健全工委”双考双评双挂钩“岗位目标责任制、工作督查监督机制、执行监督机制。
对照机关工委职责，6围绕重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用”三重一大“工作要求。规范了工委议事决策制度，实现了决策民主、透明、科学。
狠抓工作结合四以工作融入为重点。
真正做到思想融入，始终坚持把党风廉政建设作为机关党建工作的重要内容常抓不懈。工作融入。
把廉政文化作为机关文化建设的重要内容部署，一是廉政文化建设与机关文化建设结合。完成《毕节地区新行政中心c栋大楼公共空间效果展示》以地区林业局、地区文化局为地直机关具有典型示范作用的文化示范点，不断提高地直机关党风廉政宣传教育工作的整体水平。按地直党发(16号文件要求，认真督促地直各单位完成《机关文化建设实施方案》
二是金沙、百里杜鹃管委会、黔西县参加全区抗旱救灾、森林防火、春耕生产督查。赫章县铁匠乡铁匠村开展抗旱救灾工作。为赫章县铁匠乡铁匠村协调解决抗旱救灾资金4万元。
勤政廉政为民”教育、全区精神文明建设信息报送等工作。三是做好工委“法律进机关”活动、忠实践行宗旨。
加强反腐倡廉宣传阵地建设。试验区机关建设》网站上开辟了党风廉政建设专栏，四是进一步加大反腐倡廉宣传力度。办好试验区机关党建网站党风廉政建设专栏。利用试验区机关党建网站，开展反腐倡廉宣传教育，充分发挥网络宣传的优势和作用。年，出简报20期，向地纪委报送信息10期，参加省社科院《贵州省反腐倡廉教育规律性问题研究》课题调研座谈会。完成调研报告《积极探索反腐倡廉教育规律—毕节地直机关反腐倡廉宣传教育实践与思考》
和地直各党组织签订了党建工作责任制》落实了党组织负责人述职、述廉、述学。年终进行考核。五是认真落实中央纪委、中组部《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》工委进一步规范基层党组织负责人的述职述廉内容和程序。年初在地直党建设工作会上。
强化警示效果。年，六是加大办案力度。地直机关一名正科级党员干部因触犯刑律被人民法院判处有期徒刑，按照《中国共产党纪律处分条例》规定，予其处分;一名正科级党员干部因违纪，予其党内严重警告处分。给予一名正科级党员干部恢复党员权利。办结上级转办一件。